När Daniel Wärnevall klev in på Loxodonta den 9 januari 2017 visste han att han ville något mer än att bara ”flänga runt” mellan kunder. Han ville bygga långsiktiga relationer och verkligen förstå verksamheterna han arbetade med. Idag, nästan nio år senare, är han en av företagets mest erfarna IT-konsulter – och en viktig kugge i det maskineri som driver Hitachis testcenter.
"Jag ville ha färre kunder för att kunna ge mer av min tid till dem. Det var viktigt för mig att verkligen lära känna verksamheten, inte bara lösa enstaka problem."
Utveckling i en global miljö
Daniels vardag är allt annat än enkelspårig. På Hitachis testcenter i Ludvika, där han ansvarar för IT och infrastruktur tillsammans med en kollega från Loxodonta, är utmaningarna både tekniskt komplexa och internationella till sin karaktär.
"Vi jobbar i en miljö där kollegorna kommer från hela världen – Indien, Egypten, Estland… det är en fantastisk mix och en chans att träna på engelskan varje dag."
Arbetet varierar kraftigt. Ena dagen kan Daniel stå på produktionsgolvet och felsöka hårdvara och nätverk i gigantiska transformatorstationer. Nästa dag bygger han upp nya styrsystem från grunden, allt för att testmiljön ska bli så verklighetstrogen som möjligt.
"Det bästa är variationen – att ena dagen skruva hårdvara och nästa dag jobba med avancerade systemlösningar."
En arbetsplats med rak kommunikation
För Daniel handlar ett bra jobb inte bara om tekniken. Minst lika viktigt är arbetsklimatet. Loxodonta har gjort det möjligt för honom att kombinera karriären med familjelivet.
"Jag har lite kortare arbetstid för att kunna hämta min sjuåriga dotter på eftermiddagarna. Det betyder mycket – och det är inget som tas för givet överallt."
Att känna sig lyssnad på, både i det professionella och det personliga, är något Daniel återkommer till. Han uppskattar också den raka kommunikationsvägen – både med kunder och med sina konsultchefer.
"Det är enkelt. Behöver jag hjälp vet jag att jag får det. Man slipper alla omvägar och filter."
Som en stor familj med bred kompetens
När Daniel beskriver Loxodonta använder han ofta ordet familjärt.
"Vi är ett väldigt familjärt gäng. Man känner sig sedd och delaktig – och det gör att man vill stanna."
Han lyfter också styrkan i företagets bredd. Med konsulter i alla åldrar och med olika kompetenser finns det alltid någon att bolla idéer med. Det skapar trygghet både internt och gentemot kunderna.
"Vi har ett spann från 20-åringar till 60-åringar. Det ger olika perspektiv, olika infallsvinklar och olika lösningar – det gör oss starka som team."
Med blicken framåt
Inför framtiden hoppas Daniel att Loxodonta fortsätter bygga relationer med stabila och medelstora kunder, samtidigt som de utvecklar sin specialistkompetens. Hitachi, med sin långsiktiga plan fram till 2030, är en av de samarbeten han gärna ser växa vidare.
"Jag tror mycket på våra långa och nära samarbeten – det är där vi skapar mest värde, både för oss och kunderna."
Ett råd till den som funderar på att söka
Daniel har aldrig tvekat på sitt val av arbetsgivare. För honom har Loxodonta blivit en plats där både hans kompetens och hans livssituation fått plats.
"Vi är ett familjärt och trevligt gäng, så var inte rädd för att komma hit."
För den som söker en arbetsplats där relationer, långsiktighet och engagemang väger tyngre än titlar och hierarkier, är Daniels budskap tydligt: Loxodonta är rätt ställe.